WER WIR SIND:

Ein Experten-Team mit unterschiedlichen Hintergründen und ganz eigenen Sichtweisen

  • Katharina Eucken Hamburg
  • Susanne Moosmann Hamburg
  • Mathias Terheggen Zürich
  • Anja Böllhoff Bielefeld
  • Andrea Jahnen Frankfurt
  • Ralf Bode Hamburg
  • Anette von Wedel Potsdam
  • Gräfin Wedel Potsdam

Mit unserem multidisziplinären Team bieten wir Ihnen vielfältige Kompetenz und lokale Ansprechpartner.

KATHARINA EUCKEN
Geschäftsführende Gesellschafterin

katharina.eucken@viafuturum.com

KOMPETENZEN
  • ESG-Strategie
  • ESG-Berichterstattung
  • ESG in Corporate Governance & Compliance
  • Nachhaltigkeits- und Lieferkettenmanagement
  • Moderation von Strategieprozessen und Stakeholder-Dialogen
  • Juristin, Dozentin, Mediatorin & Coach

      Für die Juristin mit langjähriger Führungserfahrung in mittelständischen Unternehmen ist Nachhaltigkeit eine Frage guter Corporate Governance. Die sorgfältig durchgeführte Wesentlichkeitsanalyse nutzt sie nicht nur für den Einstieg ihrer Kunden in die ESG-Berichterstattung, sondern vor allen Dingen als Basis für die Entwicklung einer auf Zukunftsfähigkeit ausgerichteten ESG-Strategie. Mit dem von ihr entwickelten ESRS-Wesentlichkeitsanalyse-Tool führt sie Unternehmen und Organisationen strukturiert durch diesen Prozess, unterstützt bei der Einbeziehung der vielfältigen Perspektiven der Stakeholder und gibt fachlichen Input im Rahmen ihrer coachenden Beratung bei der Nachhaltigkeitsberichterstattung.  Als Dozentin vermittelt sie ihr Wissen an verschiedenen Akademien.

    SUSANNE MOOSMANN 
    Projektpartnerin ESG-Berichterstattung und Nachhaltigkeitsmanagement

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    KOMPETENZEN
    • ESG–Strategie
    • ESG-Berichterstattung
    • Nachhaltigkeitsmanagement mit Fokus auf Umwelt und Treibhausgasbilanzierung
    • Nachhaltiges Eventmanagement
    • Begleitung von Zertifizierungs- und Ratingprozessen
    • Nachhaltigkeitsmanagerin, freie Auditorin und Dozentin

    Für die Nachhaltigkeitsmanagerin und Auditorin zahlreicher ISO-Managementsysteme sowie ESG-Berichterstattung ist die an Nachhaltigkeit orientierte Weiterentwicklungen von Unternehmen und Organisationen der Schlüssel für die Zukunftsfähigkeit. Sie hat mehrjährige Erfahrung im Nachhaltigkeits- und Umweltbereich, in der Beratung zum Aufbau eines entsprechenden Managementsystems, der Entwicklung und Umsetzung einer Nachhaltigkeitsstrategie sowie in der passenden Berichterstattung. Ratingprozesse begleitet sie mit kritischem Blick, bevor die Ratingagentur ihr Urteil abgibt.

    SABRINA GRÜNER
    Projektpartnerin CO2-Bilanzierung, Klima-und Umweltmanagement

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    KOMPETENZEN
    • Erstellung von Treibhausgasbilanzen
    • Entwicklung von Klimastrategien
    • Umwelt- und Klimamanagement
    • Umweltwissenschaftlerin, Ingenieurin & freie Auditorin für Umwelt- und Klimamanagement

    Die Umweltwissenschaftlerin und Ingenieurin engagiert sich seit 15 Jahren in verschiedenen Bereichen des Umwelt- und Klimaschutzes. Aus ihrer ehrenamtlichen Arbeit und der Regionalpolitik, Studium und Forschung im Bereich der Umweltwissenschaften sowie der Beratung großer, mittelständischer Unternehmen in Sachen Klima- und Umweltmanagement schöpft sie einen großen Erfahrungsschatz und immer neue kreative Ideen, um Nachhaltigkeitsmanagement zielführend und effizient umzusetzen. Hauptfokus ihrer Tätigkeit sind die Erstellung und Prüfung von Klimabilanzen & Ökobilanzen auf Unternehmens- und Produktebene. Außerdem unterstützt sie bei der Entwicklung von Klimazielen und dem Aufbau eines firmeneigenen Umwelt- & Klimamanagements. In Ihrer Tätigkeit als Auditorin prüft und zertifiziert sie THG-Bilanzen, wodurch ihr profundes Fachwissen stets noch erweitert wird.

    SARAH KELLER 
    Projektpartnerin Nachhaltige Designstrategie

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    KOMPETENZEN
    • Circular Economy
    • Nachhaltige Designstrategieentwicklung
    • Zirkuläre und nachhaltige Produktstrategien
    • Workshops und Wissensvermittlung
    • M.A. Strategisches Nachhaltigkeitsmanagement

    Als Designerin und Nachhaltigkeitsmanagerin mit umfassender Erfahrung in der Modeindustrie begleitet sie Unternehmen bei der Entwicklung und Umsetzung zukunftsweisender Kreislaufwirtschaftsstrategien. Systemisch und ganzheitlich unterstützt sie Unternehmen dabei mit Kreativität, lineare Systeme und Produkte zirkulär zu gestalten, um bestehende Ressourcen effizienter zu nutzen und kooperative Wertenetzwerke aufzubauen. Mit Leidenschaft begeistert sie andere für ihre Themen und fördert nachhaltige Verhaltensweisen durch interaktive Wissensvermittlung. Ihr Ziel ist es, lineare Denkmuster aufzubrechen und zirkuläre Netzwerke zu stärken.

    MARLEN NEBELUNG                                                           Projektpartnerin Moderation Stakeholder Dialoge im ESG-Kontext

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    KOMPETENZEN
    • Stakeholder-Dialoge im Rahmen der ESG-Berichterstattung
    • Moderation von Workshops in Veränderungsprozessen
    • Positive Führung und Thinking Environment für Organisationen
    • Inner Development Goals (IDG) in der Anwendung
    • Psychologin und Gesundheitswissenschaftlerin

    Als Psychologin und Gesundheitswissenschaftlerin ist der wertschätzende Umgang mit der Umwelt und den Menschen für sie ein zentrales Thema. Sie begleitet Veränderungssituationen, moderiert zu diesem Zweck Workshops in Unternehmen und unterstützt bei dem gezielten Stakeholder Dialog im Zusammenhang mit der ESG-Berichterstattung vorgeschalteten Wesentlichkeitsanalyse. Dabei nutzt sie Methoden der positiven Psychologie und bezieht sich auf die Prinzipien der Inner Development Goals (IDGs).  Sie ist Mitgründerin des IDG-Business-Hubs-in Berlin.

    ANNETTE GRÄFIN V. WEDEL 
    Projektpartnerin Diversity & Changemanagement

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    KOMPETENZEN
    • Personalstrategie & Management der Vielfalt
    • Change Management
    • Transformationale Führung & Unternehmenskultur
    • Beziehungs- & Netzwerkmanagerin

    Teamdynamik verstehen und unter Berücksichtigung der vorhandenen Vielfalt aktiv zu beeinflussen. Das ist der Schwerpunkt ihrer Tätigkeit als Beraterin, Rednerin und Moderatorin. Als langjährige Führungskraft in einem Logistikkonzern, zuletzt als Leiterin Diversity Management, besitzt sie umfangreiche Erfahrung in der Strategieentwicklung und -umsetzung sowie im Personal- und Diversity Management. Das ist eine gute Grundlage für die Entwicklung einer Diversity Strategie als integraler Bestandteil der Geschäftsstrategie.

    ANJA BÖLLHOFF
    Projektpartnerin Philanthropie

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    KOMPETENZEN
    • Strategische Philanthropie
    • Aufbau und Weiterentwicklung von Stiftungen & gemeinnützigem Engagement
    • Ausrichtung von Organisationen auf die SDGs
    • Fundraising & Marketing
    • Entwicklung von Projektlösungen im gemeinnützigen Sektor

    Menschen verbinden, die Gutes tun wollen, ist ihr ein Anliegen, das sie seit 30 Jahren durch Tätigkeit in verschiedenen philanthropischen Einrichtungen verfolgt. Selbst aus einem Familienunternehmen stammend hat die studierte Betriebswirtin langjährige Erfahrung im gemeinnützigen Sektor, im Aufbau und Management von Stiftungen, in der wirkungsorientierten Projektentwicklung und der Finanzierung durch entsprechende Fund Raising Strategien. Bei der strategischen Beratung von Unternehmen und Organisationen, die philanthropisch tätig werden wollen, kommt ihr ihre langjährige Arbeit in einem internationalen Stiftungsnetzwerk zugute.

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